職位要求
要求:
1、行政管理或會計相關專業(yè)專科及以上學歷,5年以上相關工作經驗;
2、具備一定的行政管理知識,性格外向,有較強的溝通協(xié)調能力,執(zhí)行力強。
3、有出納、人事相關工作經驗優(yōu)先,精通辦公軟件、PPT制作及簡單的圖片處理能力。
4、工作細致、認真、有責任心,較強的溝通協(xié)調以及語言表達能力;
5、熟練使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網絡知識。
職責:
1、負責公司員工考勤、入職、考核、離職等基本的人事工作;
2、負責公司公文管理,包括擬稿審核、簽發(fā)、打印、收發(fā)文、催辦、歸檔等;
3、負責公司印章、機要檔案及各類證照的保管與使用,并負責相關證照的年審。
4、負責員工社保及公積金辦理;
5、公司出納日常工作、銀行、稅務及工商工作對接(重點);